Joboter durchsucht das Internet gezielt nach Stellenanzeigen und bündelt diese in einer performanten Suchmaschine. Dabei besucht der “Spider” Tag für Tag über 2000 Internetauftritte von Firmen, immer auf der Suche nach offenen Positionen. Die textlichen Inhalte der Stellenanzeigen werden analysiert und wesentliche Stellen, wie der Job-Titel oder die Unternehmensbeschreibung, extrahiert. Das Auftauchen der Suchbegriffe in den unterschiedlichen Textpassagen beeinflußt die Reihenfolge der Treffer.

Liste der Funktionen

• Indizieren unterschiedlicher Formate wie HTML, PDF, …
• Indizieren von HTML Frames.
• Analyse der textlichen Inhalte wie Job-Titel oder Unternehmensbeschreibung
• Suche nach Sätzen
• Suche nach Synonymen (zb. PC und Computer) und nach abgeleiteten Wörtern (zb. Arzt und Ärztin)
• Suche nach Teilbegriffen
• Suche nach logisch verknüpften Begriffen (z.B. “Unix” oder “linux” und nicht “windows”)
• Suche nach Kategorien

Tags: Referenzen, stellenbörsen

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